即使是在并不热门的第八届全国残疾人运动会中，也有近千人报名，而最终仅有二百余人入围。《乡+村+小+说+网 手#机*阅#读 》《+乡+村+小+说+网 手*机*阅#读 ｘiangｃunＸｉａｏshuo．ｇ》面对即将开始的全运会，在东北大学的礼仪选拔中报名人数已超过1000人。
当赛事选拔受到莘莘学子的追捧时，连学校的老师都忍不住吃醋：“平时组织一个什么活动，也没见她们这么积极，一遇上跟这样的事情，怎么个个都蹦出来了！”
那么华夏赛事中的礼仪小姐的选拔究竟是如何选拔的呢？一位负责颁奖礼仪志愿者培训的老师曾概括到：“其实礼仪志愿者的情况和空姐大致相同，惟一不同的就是在服务时是单独服务还是群体服务的区别。”
在报名完成历经简历筛选后，礼仪小姐选拔的第一关一般可以称作是“硬件筛选”。各项赛事礼仪志愿者一般要求容貌姣好、身材高挑，挺拔匀称，举止端庄等，这些怎么体现？“硬件筛选”可以将其量化。
出生年月，身高，三围，体重这些硬性条件自然在初试中要求严格，国内重要赛事的选拔标准大都和燕京奥运会的礼仪志愿者选拔相同，例如：礼仪志愿者身高介于168厘米到178厘米之间，年龄16岁到25岁。对于体重没有严格规定，但是对三围有一定指导性标准，因为要涉及颁奖礼服的制作。
最苛刻的部分几乎要用游标卡尺衡量———容貌和五官要求上升到了美学高度。两眼长度为面部长度的3/10；下巴长度为面部长度的1/6。除此之外，对身材比例和皮肤光泽也有提及。
对于身材要求，某地面向高校招募奥运礼仪小姐的标准里就有这么一条：“体态丰满而不肥胖臃肿；肤色红润有光泽；四肢修长、无头重脚轻之感，大腿曲线柔和流畅，小腿前肠肌位置较高并稍突出；双肩对称、圆润平滑没有下沉耸肩、垂肩之感；纵视整体无粗笨、虚胖或纤细、重心不稳比例失调、形态异常等感觉……”
为了体现选拔者的身材，在广州亚运会礼仪小姐的选拔中还进行了泳装展示，各位选手身穿比基尼走秀，将良好身段展现无余，恍惚间，让人甚至觉得这是亚姐的评选现场。
泳装展示并不常见，这并非是礼仪小姐选拔的固定环节，着装要求在各项赛事的礼仪小姐选拔中并不统一，许多选拔并不做特殊要求，所以，在礼仪小姐选拔中，你会看到形形色色的参选者穿着不同服饰，这一点，也显著区别于选美比赛。
然而也有部分赛事礼仪选拔有着较为明确的规定，深圳大运会礼仪选拔就要求选手们身穿特制的紧身白T+黑色紧身短裤，脚踩高跟鞋，而这样穿着的原因是黑白搭配的紧身服饰可以较好的勾勒出选手的身材曲线，让评委看清楚细节。
在通过了这些“硬件筛选”之后，礼仪小姐选拔者还需要分批次上台展示形体等条件，由于礼仪小姐在赛事服务时要做到身姿挺拔、步速到位、转身整齐，所以在选拔时评委要求参选女孩“右转、右转”以不同侧面展现优美的形体。
礼仪小姐的笑容也很重要。华夏传统文化中，美女是“笑不露齿”的，再参照国际标准礼仪笑容，所以在选拔环节中，“嘴张大了不行，小了也不可以，甚至对露出的牙齿数都有严格的要求。”
不仅有“硬件”要求，也看‘软件’实力，应变能力、沟通能力等都是赛事礼仪的选拔范围。通常在礼仪小姐面试中会有自我介绍环节，不要小看了这看似简单的部分，许多美女在千人竞争的环境中常常紧张，台下准备了多次也会说的磕磕绊绊，甚至不乏紧张到“一言不发”的参选者。
除此之外，由于在比赛中可能的面对外宾的需求，一些赛事礼仪的选拔还特别要求外语能力，这也使得一些职业模特反而不如高校女生拥有竞争力。评审组还会通过随机问答等环节对选手进行多角度、全方位的考核。
一些热门赛事礼仪的选拔中还会进行才艺展示，尽管这些才艺在赛事服务中根本用不到，但在热门赛事梦想的鼓励下，姑娘们个个都拿出了看家本领，从现代舞到民族舞，再到标准的模特步，甚至还有不少女孩一展歌喉，美声、民族各种唱法汇聚，这些才艺让人应接不暇。
你若没有一技之长，或者你的一技之长不够出众就足已让你在竞争激烈的选拔中出局，同样的，如果你的一技之长可以一鸣惊人，艳压群芳，也会使得你在PK中获得可观的加分。
当一切“硬件”、“软件”筛选之后，还少不了最后的思想面貌要求，“政治合格、品学兼优、遵纪守法、身体健康、举止端庄、善于交流”是08年燕京奥运会赛事礼仪选拔的先决条件，而上海地区同样明文要求：“具有较高的政治觉悟、较强的奉献精神和团队合作意识，能够讲大局、守纪律。
所以，在重要赛事的礼仪选拔程序的最后，则会有动员入围者的誓师大会，作为收官环节，这一项显得尤为重要。
经过赛事礼仪选拔活动层层筛选后的最终胜利者无疑是极为优秀的，从千军万马中突围而出，这其中的不易也超过了众多的选美比赛。然而也是这份不易，彰显了赛事礼仪的价值。
西部航空综合部总经理曾作为燕京奥运礼仪重庆选拔的评委，选拔时他显示出了“私心”：“今天在这里参赛的女孩儿，其实有些都已经超过了我们前不久选拔空姐的标准，许多都具备了成为空姐的潜力，我绝不和奥运会争抢人才，但如果复赛中有谁被淘汰了，希望组委会能跟我说一声，我们航空公司需要这些高素质的人才。”